<div><figure><img src="https://www.tfmedia.co.kr/data/photos/20250729/art_17525544750173_0a7942.jpg" /></figure>(조세금융신문=송기현 기자) 신한은행은 오늘(15일)부터 10월 15일까지 '신한 밸류업 글로벌주식 외화예금' 가입자를 대상으로 '환율 100% 우대' 행사를 진행한다고 밝혔다.이 예금은 글로벌 주식투자를 원하는 고객이 신한은행과 신한투자증권의 계좌를 동시에 개설하고 해외주식 매매에 필요한 외화자금을 효율적으로 관리할 수 있도록 돕는 상품이다.행사 기간 '신한 밸류업 글로벌주식 외화예금' 신규·기존 고객은 달러 입·출금 거래할 때 수수료를 내지 않고 기준 환율로 환전할 수 있다. 1인당 월 환전 한도는 30만달러다.[조세금융신문(tfmedia.co.kr), 무단전재 및 재배포 금지]</div>

<div><figure><img src="https://newsimg.sedaily.com/2025/07/14/2GVCH46BOO_1.jpg" /></figure>신한투자증권은 퇴직연금 확정기여형(DC형) 신규 가입고객을 대상으로 하는 웰컴 이벤트를 12월 31일까지 진행한다고 14일 밝혔다.‘DC 신규 웰컴 이벤트’는 이벤트 기간 동안 퇴직연금 DC형 계좌를 신규 개설하고, 이벤트를 참여한 고객을 대상으로 2만 원 상당의 신세계 상품권을 제공한다. 또한, DC형 신규 개설고객이 개인형퇴직연금(IRP)계좌까지 함께 신규로 개설할 경우 추가로 1만 원 신세계 상품권을 증정한다.이번 이벤트 상품권 지급 시점은 계좌 개설 시기에 따라 차등 적용된다. △지난 달 30일까지 계좌 개설 및 이벤트 참여를 완료한 고객은 이달 중 △9월 말까지 완료한 고객은 10월 중 △연말까지 참여한 고객은 내년 1월 중 상품권을 받을 수 있다.신한투자증권 관계자는 “DC형 퇴직연금 계좌에 처음 가입하는 고객들이 혜택을 누릴 수 있도록 이번 이벤트를 마련했다”며 “연금 자산관리 패키지 및 운용 정보도 함께 제공해 보다 실질적인 연금자산 관리를 지원하고 있다”라고 밝혔다.한편 신한투자증권은 연금 가입 고객의 자산관리를 밀착 지원하기 위해 1:1 대면 자산관리컨설팅 서비스를 운영하고 있다. 해당 서비스는 연금 상품 리밸런싱, 포트폴리오 상담, 연금수령 설루션까지 연금에 대한 전문적인 상담을 제공한다. </div>

신한투자증권은 퇴직연금 확정기여형(DC형) 신규 가입고객을 대상으로 하는 웰컴 이벤트를 12월 31일까지 진행한다고 14일 밝혔다. ‘DC 신규 웰컴 이벤트’는 이벤트 기간 동안 퇴직연금 DC형 계좌를 신규 개설하고, 이벤트를 참여한 고객을 대상으로 2만 원 상당의 신세계 상품권을 제공한다. 또한, DC형 신규 개설고객이 개인형퇴직연금(IRP)계좌까지 함께 신규로 개설할 경우 추가로 1만 원 신세계 상품권을 증정한다.

신한투자증권, 퇴직연금 DC형 신규고객 '웰컴 이벤트' 실시

<div>"고령층·디지털 소외계층 금융 접근성 강화"<figure><img src="https://www.jeonmae.co.kr/news/photo/202507/1166005_874707_2431.jpg" /></figure>NH저축은행은 14일 고령층 및 금융 취약계층의 금융서비스 이용 편의성을 높이기 위해 ‘느린말·쉬운말 자동응답시스템(ARS)’를 전면 도입했다고 밝혔다. 이번에 도입된 ‘느린말·쉬운말 ARS’는 기존 ARS 안내 음성보다 속도를 늦추고 복잡한 금융 용어를 일상적인 쉬운 언어로 안내하는 것이 특징이다. 고령자, 금융 취약계층 등 디지털 소외계층을 포함한 모든 고객이 보다 쉽게 서비스를 이용할 수 있도록 지원한다. 김장섭 NH저축은행 대표는“모든 고객이 쉽고 편리하게 금융 서비스를 이용할 수 있도록 하는 것이 NH저축은행의 중요한 목표”라며,“앞으로도 고객 중심의 포용적 금융 환경을 조성하기 위해 지속적으로 접근성 개선 노력을 이어갈 것”이라고 말했다.‘느린말·쉬운말 ARS’서비스는 NH저축은행 고객센터 및 대출상담센터를 통해 누구나 이용할 수 있다.[전국매일신문] 정영선 기자 jys2030@jeonmae.co.kr 저작권자 © 전국매일신문 - 전국의 생생한 뉴스를 ‘한눈에’ 무단전재 및 재배포 금지</div>

"고령층·디지털 소외계층 금융 접근성 강화" NH저축은행은 14일 고령층 및 금융 취약계층의 금융서비스 이용 편의성을 높이기 위해 ‘느린말·쉬운말 자동응답시스템(ARS)’를 전면 도입했다고 밝혔다.

NH저축은행, 금융 취약계층 위한 느린말·쉬운말 ARS 도입

<div>하나은행(은행장 이호성)은 지난 13일 행정안전부가 발표한 ‘2025년 모바일 신분증 민간개방 참여기업’에 최종 선정됐다고 밝혔다.<figure><img src="https://www.fintechtimes.co.kr/data/photos/20250729/art_17524538058554_583b1e.jpg" /></figure>하나은행은 보안 및 인증 분야 전문가 7인으로 구성된 선정위원회로부터 ▲개인정보 보호 방안 ▲보안 수준 ▲신뢰성 ▲활성화 계획 ▲장애 대응체계 등에서 우수성을 인정받아 참여기업으로 최종 선정됐다.모바일 신분증은 실물 신분증과 동일하게 개인의 신원을 증명하는 국가 공인 수단이다. 이번 참여기업 선정으로 손님은 하나원큐를 통해 대면 및 비대면 금융거래는 물론 관공서, 의료기관을 비롯해 연령 확인이 필요한 상품 구매 등 일상생활 속에서 모바일 신분증 서비스를 보다 편리하고 안전하게 이용할 수 있게 된다.하나은행은 이번달부터 본격적으로 시스템 개발에 착수하여 내년 1분기까지 시스템 구축을 완료하고, 2분기까지 평가기관의 적합성 평가를 거친 뒤 7월부터 하나원큐의 ‘원큐지갑’을 통해 쉽고 편리한 모바일 신분증 서비스를 제공할 예정이다.하나은행 관계자는 “이번 모바일 신분증 민간개방 참여기업 최종 선정으로 손님의 디지털 편의성을 한층 더 증대시킬 수 있을 것으로 기대된다”며, “하나원큐를 통해 다양한 생활금융서비스를 제공하며 쌓아온 디지털 노하우와 안전한 정보보안 관리 체계를 바탕으로, 보다 편리하고 신뢰도 높은 모바일 신분증 서비스를 제공하겠다”고 밝혔다.한편, 하나은행은 대표 모바일 앱 ‘하나원큐’를 통해 ▲기부문화 활성화를 위한 ‘고향사랑기부’, ▲맞춤형 정부 혜택 알림서비스 ‘혜택 알리미’ ▲해외여행 손님을 위한 ‘스마트패스’ ▲안전한 소비생활을 위한 ‘소비생활 안전정보’ ▲정부24 전자증명서 ▲국민비서 등 손님 편의성 향상을 위한 다양한 공공서비스를 제공하고 있다.</div>

하나은행(은행장 이호성)은 지난 13일 행정안전부가 발표한 ‘2025년 모바일 신분증 민간개방 참여기업’에 최종 선정됐다고 밝혔다. 하나은행은 보안 및 인증 분야 전문가 7인으로 구성된 선정위원회로부터 ▲개인정보 보호 방안 ▲보안 수준 ▲신뢰성 ▲활성화 계획 ▲장애 대응체계 등에서 우수성을 인정받아 참여기업으로 최종 선정됐다.

하나은행, 모바일 신분증 민간개방 참여기업 최종 선정

<div><figure><img src="https://newsimg.sedaily.com/2025/07/14/2GVCI0CP1Z_1.jpg" /></figure>▲ AI 프리즘* 맞춤형 경제 브리핑* 편집자 주 : ‘AI PRISM’(Personalized Report & Insight Summarizing Media)은 한국언론진흥재단의 지원을 받아 개발한 ‘인공지능(AI) 기반 맞춤형 뉴스 추천 및 요약 서비스’입니다. 독자 유형별 맞춤 뉴스 6개를 선별해 제공합니다.[주요 이슈 브리핑]■ 복리후생 강화: 한양증권(001750)이 전 직원 471명에게 개인연금 매칭그랜트 방식으로 월 10만 원을 지원하는 제도를 도입한다고 발표했다. 직원이 개인연금 계좌에 매달 10만원을 납입하면 회사가 추가로 10만 원을 더 얹어주는 방식으로 연간 5억 6520만 원의 비용이 발생할 것으로 계산된다.■ AI 업무자동화: KB금융이 앞으로 3년간 39개 업무 영역에 250여 개의 AI 에이전트를 단계적으로 도입해 전 직원이 AI를 실질적 업무 파트너로 활용하도록 체계를 갖출 계획이라고 밝혔다. AI 에이전트는 자율적으로 목표를 이해하고 필요한 작업을 계획·실행할 수 있는 시스템이다.■ 제도변화 영향: IPO 제도 개편으로 기관투자자의 의무 보유 확약 물량이 40%에 미치지 못하면 주관 증권사가 공모주의 1%를 6개월간 보유해야 하는 규제가 도입됐다. 이달 들어 증권신고서 제출이 전무한 상황으로 업계가 제도 적응에 어려움을 겪고 있다.[신입 직장인 관심 뉴스]1. 임직원 개인연금 절반 지원…한양證 새 대표의 통큰 복지- 핵심 요약: 한양증권이 전 직원 471명에게 개인연금 매칭그랜트 방식으로 월 10만 원을 지원하는 제도를 도입한다고 발표했다. 직원이 개인연금 계좌에 매달 10만 원을 납입하면 회사가 동일한 금액을 추가 지원하는 방식으로 연간 총 5억 6520만 원의 비용이 발생한다. 이 제도는 직원들의 장기 근속을 유도하는 효과가 생길 것으로 예상된다. 추가적으로 미성년 자녀에 대한 지원 방안도 함께 도입한다. KCGI가 지난달 한양증권 지분 29.59%를 2230억 원에 인수하면서 사내 분위기 진작을 위한 조치로 분석된다.2. 양종희 KB금융 회장 “AI 대전환은 위기이자 기회”- 핵심 요약: KB금융이 앞으로 3년간 39개 업무 영역에 250여 개의 AI 에이전트를 단계적으로 도입해 전 직원이 AI를 실질적 업무 파트너로 활용하도록 체계를 갖춘다고 밝혔다. AI 에이전트는 자율적으로 목표를 이해하고 필요한 작업을 계획·실행할 수 있는 시스템이다. 경남 사천에서 열린 하반기 그룹 경영진 워크숍에 KB금융 계열사 경영진 270여 명이 참석해 고객·효율·AI·포용 등 4대 의제를 중심으로 논의했다. 양종희 회장은 고객 중심 철학과 금융 본질에 대한 깊은 통찰이 필요하다고 강조했다.3. 10년차 베테랑 대신한 용접로봇…선박납기 당겨 수주 확대 견인- 핵심 요약: HD현대삼호가 협동로봇 85대를 도입해 평면 패널 용접 작업을 자동화하고, 실내 조립 공정의 자동화율을 70%까지 끌어올렸다. 유니버설로봇과 레인보우로보틱스(277810)·뉴로메카(348340)와 협업해 용접 기술에 최적화된 로봇을 개발했다. 협동로봇은 하루 16시간씩 일하며 정해진 입력값으로 움직여 용접 결과물의 품질 편차가 거의 없다. 로봇이 평면 패널 용접을 맡고 경험 많은 숙련자는 고난도의 곡면 용접을 맡으면서 선박 인도 시점을 앞당기는 효과를 거뒀다.[신입 직장인 참고 뉴스]4. 셈법 복잡해진 IPO…기관 의무 보유 강화하자 신고서 제출 ‘0’- 핵심 요약: 7월부터 시행된 IPO 제도 개편으로 기관투자자의 의무 보유 규제가 강화되면서 이달 들어 증권신고서 제출이 전무한 상황이다. 기관투자자의 의무 보유 확약 물량이 40%에 미치지 못하면 주관 증권사가 공모주의 1%를 6개월간 보유해야 하는 규제가 도입됐다. 지난해 IPO를 진행한 77개 기업의 평균 의무 보유 확약 비율은 19%에 그쳤다. 지난달 16~30일에는 삼양컴텍·지투지바이오·대한조선 등 8곳이 IPO 증권신고서를 냈지만 신 제도 시행 후에는 신청이 중단됐다.5. 보안수준 판단 기준 부재…맞춤 진단부터 시작해야- 핵심 요약: 금융투자협회가 올해 2월 공지한 ‘IT 감사 가이드라인’으로 IT내부통제 체계 수립이 의무화됐다. 클라우드, AI, 블록체인 등 신기술 담당 조직에도 동일한 내부통제 체계를 적용하도록 명시했다. 전자금융거래법 제21조, 신용정보법 제19조, 개인정보보호법 제29조 등 기존 법령과 맞물려 복합적인 컴플라이언스 체계가 요구된다. 각 기업의 비즈니스 모델과 데이터 처리 규모에 따라 요구되는 보안 수준이 상이해 맞춤형 진단이 필요하다는 의견이 제시됐다.관련기사<ul><li>서울경제, AI로 독자 맞춤형 뉴스 시대 연다… ‘AI PRISM’ 시동</li><li>정보가 독자를 찾아갑니다 …서울경제, 맞춤형 뉴스 ‘AI 프리즘‘ 서비스</li><li>AI가 찾아준 ‘나를 위한 뉴스’… 독자 맞춤형 뉴스 시대 도래</li><li>"용산 오리온 부지 38층 주상복합 들어선다"…주주환원 확대 기조에 리츠株 인기 ‘시들‘ [AI 프리즘*부동산 투자자 뉴스]</li></ul>6. 거래시간 연장논의 급물살…증권사들 “노무문제부터 풀자”- 핵심 요약: 한국거래소가 거래시간을 오전 8시부터 오후 8시까지 연장하는 방안을 추진하면서 증권사들이 노무·시스템 문제에 대한 우려를 표명했다. 현재 넥스트레이드 대체거래소(ATS)에서 약 800개 종목이 거래되고 있지만 한국거래소 거래시간 확대 시 전 종목이 야간까지 거래 가능해진다. 뉴욕증권거래소와 나스닥은 내년부터 24시간 거래를 추진하고 있어 글로벌 경쟁에서 거래시간 연장이 불가피하다는 입장이다. 증권사들은 시스템 구축과 정산 과정의 복잡성, 직원 근로시간 문제 등에 대한 우려를 전달했다.[자주 묻는 질문 (FAQ)]Q. 복리후생이 강화되는 추세에서 연봉 협상은 어떻게 해야 하나요?A. 기본급과 복리후생의 총 가치를 종합적으로 계산하셨으면 좋겠습니다. 개인연금 매칭, 건강검진, 교육비 지원 등의 연간 가치를 환산하고, 장기 근속 시 누적되는 혜택까지 고려해보세요. 복리후생의 실질적 가치를 정확히 파악하여 총 보상 수준을 판단하는 것이 중요합니다.Q. AI 시대에 신입 직장인이 우선적으로 개발해야 할 역량은 무엇인가요?A. AI 도구 활용 능력과 창의적 사고력을 균형있게 개발하시는 것이 좋습니다. 단순 반복 업무는 AI가 담당하게 되므로, 실무에 활용할 수 있는 AI 도구 사용법을 익히시고, 동시에 고객 관계 관리, 전략적 사고, 창의적 문제해결 등 인간 고유의 역량을 강화하시는 것이 경쟁력 확보에 도움이 됩니다.Q. 제조업에서 자동화가 확산되면 신입 직장인에게 어떤 기회가 있나요?A. 로봇과 협업하는 새로운 역할이 창출되며 고부가가치 업무로 이동할 기회가 생깁니다. 로봇이 단순 작업을 담당하면 숙련공은 고난도 작업에 집중하고, 로봇 감독·운영 업무가 새로 생겨납니다. 로봇 운영, 데이터 분석, 품질 관리, 공정 최적화 등 기술적 역량을 개발하시면 자동화 시대에 더욱 가치 있는 인재로 성장하실 수 있습니다.[신입 직장인 핵심 체크포인트]✓ 복리후생 총 가치 계산: 개인연금 매칭, 건강검진, 교육비 지원 등의 연간 금전적 가치와 장기 누적 효과 정확히 평가✓ 업계 제도 변화 추적: 소속 업계의 규제 변화, 업무 프로세스 개편, 근무환경 변화 동향 지속적 모니터링✓ 자동화 대응 역량 강화: 로봇·AI와 협업 능력, 고부가가치 업무 수행 역량, 기술적 이해도와 데이터 분석 능력 향상✓ 유연한 적응 능력 배양: 하이브리드 근무, 거래시간 연장, 복잡한 업무 프로세스 등 변화하는 업무환경 적응력 개발[키워드 TOP 5]복리후생 강화, AI 에이전트, 업무 자동화, 제도 개편, 근무환경 변화, AI PRISM, AI 프리즘<figure><img src="https://newsimg.sedaily.com/2025/07/14/2GVCI0CP1Z_2.png" /></figure></div>

* 편집자 주 : ‘AI PRISM’(Personalized Report & Insight Summarizing Media)은 한국언론진흥재단의 지원을 받아 개발한 ‘인공지능(AI) 기반 맞춤형 뉴스 추천 및 요약 서비스’입니다. 독자 유형별 맞춤 뉴스 6개를 선별해 제공합니다.

"임직원 개인연금 절반 지원" 한양證 '통큰 복지'…"셈법 복잡해진 IPO" 기관 의무 보유 강화에 신고서 제출 ‘0’ [AI 프리즘*신입 직장인 뉴스]

<div><figure><img src="https://newsimg.sedaily.com/2025/07/15/2GVCZWEQJA_2.jpg" /></figure>현대카드의 주력 상업자표시신용카드(PLCC) 파트너사였던 배달의민족과 스타벅스가 각각 신한카드, 삼성카드를 새 파트너로 선정했다. 대형 유통 업체와 외식 업체가 제휴사를 바꾸면서 카드사 PLCC 판도에 변화가 감지되고 있다. ★본지 4월 8일자 9면 참조15일 금융계 및 유통 업계에 따르면 배달의민족은 현대카드와 제휴 계약 만료를 앞두고 새 제휴사로 신한카드를 선정했다.신한카드와 배민은 이르면 이달 업무협약을 맺고 다음 달 초 제휴 카드를 출시할 계획이다. 현대카드는 2020년 11월 PLCC 상품인 ‘배민현대카드’를 내놓으며 국내 최초로 배달 애플리케이션 제휴 카드를 선보였다. 이 카드는 음식 디자인이 그려진 카드로 인기를 끌며 출시 8개월 만에 발급 10만 장을 넘어서면서 인기몰이를 했다.또 다른 현대카드 PLCC 파트너사인 스타벅스는 최근 삼성카드를 새 파트너로 선정하고 캐시백과 할인, 경품 등 다양한 혜택을 제공하는 제휴 카드를 출시하기로 했다. 스타벅스는 2020년 현대카드와 첫 PLCC 계약을 맺으며 5년간 단독 제휴를 맺어왔다. 계약 당시 정태영 현대카드 부회장이 직접 소셜네트워크서비스(SNS)에 계약을 축하하는 글을 게시할 정도로 현대카드 입장에서 스타벅스는 PLCC의 상징으로 꼽혔다. 스타벅스와 현대카드의 계약은 올 10월 만료되는 것으로 알려졌다.업계에서는 현대카드의 PLCC 전략이 틀어지기 시작하면서 향후 카드 업계에 미칠 영향에 주목하고 있다. 현대카드의 주요 PLCC 계약 만료 시점이 △무신사 2026년 4월 △현대백화점 2026년 6월 △네이버 2026년 8월 △대한항공 2026년 12월 △SSG.COM 2027년 7월 등인 것으로 알려졌다. 금융계의 한 관계자는 “업체들이 제휴 카드사를 바꾸거나 복수를 선택하는 방식을 검토하고 있어 현대카드 PLCC 동맹에 균열이 생기고 있다”며 “현대는 PLCC카드를 리뉴얼하면서 연회비 인상이나 전월 실적 조건 상향 등 상품 혜택을 축소해 제휴사로부터 신뢰를 얻지 못한 것으로 안다”고 전했다.현대카드도 방어에 나서고 있다. 현대카드는 지난달 사의를 밝힌 김덕환 대표의 후임으로 PLCC에 정통한 조창현 카드영업본부장을 신임 대표로 내정하며 선두 자리를 지키기 위한 쇄신에 나섰다. 현대카드 임원후보추천위원회는 “(조 내정자는) PLCC 본부장 재임 시절 파트너사 확장뿐 아니라 기존 파트너사와의 관계를 강화하고 상품 및 서비스의 경쟁력을 높이는 데 집중하는 등 PLCC 사업의 고도화를 이끌어냈다”고 선임 이유를 밝혔다. 조 내정자는 이달 30일 임시 주주총회에서 공식 선임될 예정이다. 카드 업계의 한 관계자는 “균열이 간 PLCC 동맹을 정상화하고 수익성을 끌어올리는 것이 신임 대표의 최우선 목표가 될 것”이라고 내다봤다.다만 현대카드의 경우 수익성도 방어해야 하는 상황이라 부담이 크다는 분석이 많다. 현대카드의 올 1분기 순이익은 622억 원으로 삼성(1843억 원), 신한(1298억 원), KB국민(864억 원) 등에 비해 낮다. PLCC 동맹을 지키고 공격적인 마케팅을 벌이기 위해서는 수익성 훼손이 불가피한데 수익은 줄어들고 있어 고민이 클 수밖에 없다는 얘기다. 금융계의 또 다른 관계자는 “현대카드의 낮은 수익성은 법인 구매 카드 등 수익성이 낮은 상품 위주의 포트폴리오와 PLCC, 애플페이 등 고비용·저수익 구조의 상품에 집중한 결과”라며 “분기순이익이 3분기 연속으로 감소하고 있어 수익성 반등이 절실한 만큼 하반기 경영 실적과 계약 종료가 임박한 PLCC 제휴사와의 계약 유지 여부가 관심거리가 될 것”이라고 강조했다.</div>

현대카드의 주력 상업자표시신용카드(PLCC) 파트너사였던 배달의민족과 스타벅스가 각각 신한카드, 삼성카드를 새 파트너로 선정했다. 대형 유통 업체와 외식 업체가 제휴사를 바꾸면서 카드사 PLCC 판도에 변화가 감지되고 있다. ★본지 4월 8일자 9면 참조

[단독]‘배민-신한’ ‘스벅-삼성’ 新동맹…카드사 PLCC 판 바뀐다

<div>은행권 주택담보대출(이하 주담대) 변동금리의 산정 기준인 코픽스(COFIX·자금조달비용지수)가 지난해 10월 이후 9개월 연속 하락했다. 15일 은행연합회에 따르면 지난 6월 기준 신규 취급액 기준 코픽스는 2.54%로 전월대비 0.09%포인트(p) 하락했다. 잔액 기준 코픽스는 3.07%, 신 잔액기준 코픽스는 2.63%로 전월대비 각각 0.07%p, 0.08%p 하락한 것으로 집계됐다. 시중은행들은 오는 16일부터 신규 주담대 변동금리에 이날 공개된 코픽스 금리를 반영할 예정이다. <figure><img src="https://nimage.newsway.co.kr/photo/2025/07/15/20250715000049_0700.jpg" /></figure>코픽스는 국내 8개 은행이 조달한 자금의 가중평균금리로 은행이 실제 취급한 예·적금, 은행채 등 수신상품의 금리가 변동될 때 이를 반영한다. 코픽스가 떨어지면 그만큼 은행이 적은 이자를 주고 돈을 확보할 수 있다는 뜻이다. 신규취급액기준 코픽스와 잔액기준 코픽스에는 정기예금, 정기적금, 상호부금, 주택부금, 양도성예금증서, 환매조건부채권매도, 표지어음매출, 금융채(후순위채 및 전환사채 제외)가 포함된다. 신 잔액기준 코픽스는 여기에 기타 예수금, 기타 차입금 및 결제성자금 등을 추가로 포함한다. 잔액기준 코픽스와 신 잔액기준 코픽스는 일반적으로 시장금리 변동이 서서히 반영되나, 신규취급액기준 코픽스는 해당월중 신규로 조달한 자금을 대상으로 산출됨에 따라 상대적으로 시장금리 변동이 신속히 반영되는 점이 특징이다. 은행연합회는 "코픽스 연동대출을 받고자 하는 경우 이러한 특징을 충분히 이해한 후 신중하게 대출상품을 선택할 필요가 있다"고 말했다. </div>

은행권 주택담보대출(이하 주담대) 변동금리의 산정 기준인 코픽스(COFIX·자금조달비용지수)가 지난해 10월 이후 9개월 연속 하락했다.

주담대 변동금리 떨어진다···코픽스 9개월 연속 하락

<div><figure><img src="https://www.tfmedia.co.kr/data/photos/20250729/art_17525598098526_250fd3.jpg" /></figure>(조세금융신문=김필주 기자) KT는 올해 2분기 주당 600원의 분기배당을 확정했다. 앞서 지난 4월말에도 KT는 1분기 배당금으로 주당 600원씩 지급한 바 있다.15일 KT는 이날 이사회를 열고 주당 600원씩 총 1446억5752만원의 2분기 배당을 확정했다고 공시했다.배당 기준일은 오는 30일이며 배당금 지급 예정일은 8월 14일이다. 배당주식수는 모두 2억4109만5873주다.KT는 지난 2024년부터 주주 편의성 제고 및 ESG 경영 강화를 위해 온라인 배당 조회 서비스를 도입했다. 이에 따라 KT의 주주는 지난 4월 15일부터 PC 및 모바일 기기를 통해 KT 홈페이지에서 주주 인증 절차를 거친 뒤 1분기 배당금을 조회할 수 있었다. 올해 2분기 배당금 조회는 8월 8일부터 가능하다.이와함께 KT는 올 2분기부터 투자자들이 배당 여부와 금액을 사전 확인한 후 투자 결정할 수 있도록 ‘선배당 후투자’ 제도도 신규 도입했다. KT는 그간 결산배당에만 ‘선배당 후투자’ 제도를 적용해왔다.또한 KT는 기업가치제고 계획(밸류업 프로그램)을 차질 없이 이행하고자 오는 8월까지 약 2500억원 규모의 자사주를 매입할 방침이다.한편 같은날 KT는 서울 광화문 센터포인트에서 ‘KT 고객 안전·안심 브리핑’을 열고 향후 5년간 정보보호 분야에 총 1조원 규모를 투자하겠다고 발표했다.KT는 총 1조원을 투자해 ▲AI 모니터링 체계 강화 ▲글로벌 기업과 협업·진단 컨설팅 확대 ▲제로트러스트(절대 신뢰하지 않고 항상 검증) 체계 완성 ▲보안전담인력 확충 등에 나설 계획이다.[조세금융신문(tfmedia.co.kr), 무단전재 및 재배포 금지]</div>

(조세금융신문=김필주 기자) KT는 올해 2분기 주당 600원의 분기배당을 확정했다. 앞서 지난 4월말에도 KT는 1분기 배당금으로 주당 600원씩 지급한 바 있다.

KT, 올 2분기 주당 600원씩 분기배당 확정…총 1446억원 배당

(조세금융신문=송기현 기자) 신한은행은 오늘(15일)부터 10월 15일까지 '신한 밸류업 글로벌주식 외화예금' 가입자를 대상으로 '환율 100% 우대' 행사를 진행한다고 밝혔다.

신한은행, 글로벌주식 외화예금 환율 100% 우대 행사

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